ਚੰਡੀਗੜ੍ਹ ਪੁਲਸ ਕਾਂਸਟੇਬਲ ਦੇ ਬਦਲੇ ਭਰਤੀ ਨਿਯਮ
ਚੰਡੀਗੜ੍ਹ, 6 ਅਗਸਤ – ਚੰਡੀਗੜ੍ਹ ਪੁਲਸ ਵਿਭਾਗ ਦੇ ਭਰਤੀ ਨਿਯਮਾਂ ਵਿਚ ਬਦਲਾਅ ਹੋਇਆ ਹੈ। ਪੁਲਸ ਵਿਭਾਗ ਵਿਚ ਗਰੁੱਪ-ਸੀ (ਐਗਜ਼ੀਕਿਊਟਿਵ) ਮਰਦ ਅਤੇ ਔਰਤ ਕਾਂਸਟੇਬਲਾਂ ਦੀ ਭਰਤੀ ਦੇ ਨਿਯਮ ਬਦਲ ਗਏ ਹਨ। ਹੁਣ ਜਿੱਥੇ ਲਿਖਤੀ ਪਰੀਖਿਆ ਅਰਜ਼ੀਦਾਰ ਤਿੰਨਾਂ ਭਾਸ਼ਾਵਾਂ ਵਿਚ ਦੇ ਸਕਣਗੇ, ਉੱਥੇ ਹੀ ਲਿਖਤੀ ਪਰੀਖਿਆ ਵਿਚ ਨੈਗੇਟਿਵ ਮਾਰਕਿੰਗ ਵੀ ਹੋਵੇਗੀ। ਸਭ ਤੋਂ ਖਾਸ ਗੱਲ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਇੰਟਰਵਿਊ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਵਿੱਚੋਂ ਵੀ ਨਹੀਂ ਗੁਜ਼ਰਨਾ ਪਵੇਗਾ। ਸਿਰਫ ਲਿਖਤੀ ਪਰੀਖਿਆ ਅਤੇ ਬੋਨਸ ਅੰਕਾਂ ਨਾਲ ਅੰਤਿਮ ਮੈਰਿਟ ਬਣੇਗੀ। ਇਸ ਲਈ ਦ ਕਾਂਸਟੇਬਲ ਭਰਤੀ (ਤੀਜਾ ਸੋਧ) ਨਿਯਮ, 2026 ਦੀ ਅਧਿਸੂਚਨਾ ਜਾਰੀ ਕਰ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ। ਉੱਥੇ ਹੀ, ਭਵਿੱਖ ਵਿਚ ਹੋਣ ਵਾਲੀ ਭਰਤੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਟ੍ਰਾਂਸਪੇਰੈਂਟ ਰਿਕਰੂਟਮੈਂਟ ਪ੍ਰੋਸੈਸ (ਟੀ.ਆਰ.ਪੀ.) ਦੇ ਨਿਯਮਾਂ ਅਧੀਨ ਹੋਵੇਗੀ।
ਭਰਤੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੇ 5 ਨਿਯਮ ਜਾਣੋ
1. 100 ਅੰਕਾਂ ਦੀ ਬਹੁਵਿਕਲਪੀ ਪਰੀਖਿਆ: ਮਰਦ ਅਤੇ ਔਰਤ ਕਾਂਸਟੇਬਲ (ਐਗਜ਼ੀਕਿਊਟਿਵ) ਦੇ ਅਹੁਦਿਆਂ ‘ਤੇ ਚੋਣ ਲਈ 100 ਅੰਕਾਂ ਦੀ ਲਿਖਤੀ ਪਰੀਖਿਆ ਆਯੋਜਿਤ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇਗੀ। ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਕੋਲ ਪਰੀਖਿਆ ਦੇਣ ਲਈ ਕੰਪਿਊਟਰ ਆਧਾਰਿਤ ਟੈਸਟ (ਸੀ.ਬੀ.ਟੀ.) ਜਾਂ ਓ.ਐਮ.ਆਰ. ਸ਼ੀਟ ਆਧਾਰਿਤ ਟੈਸਟ ਦਾ ਮਾਧਿਅਮ ਰਹੇਗਾ। ਪਰੀਖਿਆ ਵਿਚ ਸਾਰੇ ਸਵਾਲ ਬਹੁਵਿਕਲਪੀ (ਐੱਮ.ਸੀ.ਕਿਊ.) ਹੋਣਗੇ।
2. ਗ਼ਲਤ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ‘ਤੇ ਨੈਗੇਟਿਵ ਮਾਰਕਿੰਗ: ਪਰੀਖਿਆ ਵਿਚ ਸਹੀ ਉੱਤਰ ਦੇਣ ‘ਤੇ ਉਮੀਦਵਾਰ ਨੂੰ 1 ਅੰਕ ਮਿਲੇਗਾ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਗ਼ਲਤ ਉੱਤਰ ਦੇਣ ‘ਤੇ 0.25 ਅੰਕਾਂ ਦੀ ਨੈਗੇਟਿਵ ਮਾਰਕਿੰਗ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇਗੀ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਅੰਦਾਜ਼ਾ ਲਗਾਉਣ ਦੀ ਗੁੰਜਾਇਸ਼ ਖਤਮ ਹੋ ਜਾਵੇਗੀ।
3. ਹਿੰਦੀ, ਪੰਜਾਬੀ ਅਤੇ ਅੰਗਰੇਜ਼ੀ ਵਿਚ ਸਵਾਲ ਪੱਤਰ: ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੀ ਸਹੂਲਤ ਲਈ ਸਵਾਲ-ਪੱਤਰ 3 ਭਾਸ਼ਾਵਾਂ, ਹਿੰਦੀ, ਅੰਗਰੇਜ਼ੀ ਅਤੇ ਪੰਜਾਬੀ ਵਿਚ ਉਪਲਬਧ ਕਰਵਾਇਆ ਜਾਵੇਗਾ। ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਔਨਲਾਈਨ ਅਰਜ਼ੀ ਪੱਤਰ ਭਰਦੇ ਸਮੇਂ ਹੀ ਆਪਣੀ ਪਸੰਦ ਦੀ ਭਾਸ਼ਾ ਚੁਣਨੀ ਹੋਵੇਗੀ।
Share this content:
Post Comment