ਹਰਿਆਣਾ ’ਚ ਨਵੀਂ ਅਧਿਆਪਕ ਤਬਾਦਲਾ ਨੀਤੀ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇਗੀ

ਹਰਿਆਣਾ, 19 ਜੂਨ – ਹਰਿਆਣਾ ਦੀ ਨਵੀਂ ਅਧਿਆਪਕ ਤਬਾਦਲਾ ਨੀਤੀ ਤਹਿਤ ਤਬਾਦਲੇ ਅਤੇ ਤਾਇਨਾਤੀ ਦੇ ਫ਼ੈਸਲੇ ਹੁਣ 120 ਅੰਕਾਂ ਦੇ ਮੈਰਿਟ ਢਾਂਚੇ ’ਤੇ ਅਧਾਰਿਤ ਹੋਣਗੇ। ਨਿਯਮਾਂ ਵਿੱਚ ਸਪੱਸ਼ਟ ਤੌਰ ’ਤੇ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਦੇ ਅੰਕ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਉਮਰ, ਸੇਵਾ ਅਨੁਭਵ ਅਤੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਸ਼੍ਰੇਣੀਆਂ ਦੇ ਅਧਾਰ ’ਤੇ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਕੀਤੇ ਜਾਣਗੇ। ਤਬਾਦਲਿਆਂ ਵਿੱਚ ਤਰਜੀਹ ਇਸ ਯੋਗਤਾ ਦੇ ਅਧਾਰ ’ਤੇ ਦਿੱਤੀ ਜਾਵੇਗੀ। ਇਹ ਨੀਤੀ 22 ਜੂਨ ਨੂੰ ਕੈਬਨਿਟ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਲਈ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇਗੀ। ਪੁਰਾਣੀ ਅਧਿਆਪਕ ਤਬਾਦਲਾ ਨੀਤੀ ਨੂੰ ਰੱਦ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਨਵੀਂ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਵਿੱਚ ਉਮਰ ਨੂੰ ਵੀ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਮਾਪਦੰਡ ਬਣਾਇਆ ਗਿਆ ਹੈ। ਇੱਕ ਅਧਿਆਪਕ ਨੂੰ ਯੋਗਤਾ ਮਿਤੀ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਉਸ ਦੀ ਅੱਧੀ ਉਮਰ ਦੇ ਬਰਾਬਰ ਅੰਕ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੋਣਗੇ, ਭਾਵ 50 ਸਾਲ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ ਦੇ ਅਧਿਆਪਕ ਨੂੰ 25 ਅੰਕ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੋਣਗੇ। ਸੇਵਾ ਅਨੁਭਵ ਲਈ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ 30 ਅੰਕ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ। ਇੱਕ ਅਧਿਆਪਕ ਨੂੰ ਸਬੰਧਤ ਕੇਡਰ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਸਾਲਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਅੰਕ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੋਣਗੇ। ਸਰਕਾਰ ਨੇ ਕੁਝ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਸ਼੍ਰੇਣੀਆਂ ਨੂੰ ਵਾਧੂ ਰਾਹਤ ਵੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤੀ ਹੈ।

ਸਿੰਗਲ-ਪੇਰੈਂਟ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਨੂੰ ਹੁਣ 10 ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਅੰਕ ਮਿਲਣਗੇ, ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਲੋੜੀਂਦੇ ਸਥਾਨ ਦੇ ਨੇੜੇ ਟ੍ਰਾਂਸਫਰ ਲੈਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਅਪਾਹਜ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਲਈ ਵੀ ਨਿਯਮਾਂ ਵਿੱਚ ਬਦਲਾਅ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ। ਹੁਣ, 70 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਜਾਂ ਇਸ ਤੋਂ ਵੱਧ ਅਪੰਗਤਾ ਵਾਲੇ ਸਾਰੇ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਨੂੰ ਰਾਖ਼ਵੀਂ ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ। ਪਹਿਲਾਂ, ਇਹ ਨਿਯਮ ਦਾਇਰੇ ਵਿੱਚ ਸੀਮਤ ਸੀ। ਸੇਵਾਮੁਕਤੀ ਦੇ ਨੇੜੇ ਨਵੀਂ ਤਬਾਦਲਾ ਨੀਤੀ ਨੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਸ਼੍ਰੇਣੀਆਂ ਲਈ ਨਿਯਮਾਂ ਨੂੰ ਬਦਲ ਦਿੱਤਾ ਹੈ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਕਈ ਪੁਰਾਣੇ ਲਾਭ ਖਤਮ ਹੋ ਗਏ ਹਨ। ਸੇਵਾਮੁਕਤ ਹੋ ਚੁੱਕੇ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਰਾਹਤ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ। ਪਹਿਲਾਂ, ਸੇਵਾਮੁਕਤੀ ਤੋਂ 12 ਮਹੀਨੇ ਪਹਿਲਾਂ ਤੱਕ ਦੇ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਨੂੰ ਰਾਖ਼ਵਾਂ ਮੰਨਿਆ ਜਾਂਦਾ ਸੀ, ਪਰ ਹੁਣ ਇਸ ਮਿਆਦ ਨੂੰ 18 ਮਹੀਨਿਆਂ ਤੱਕ ਵਧਾ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ। ਇਹ ਅਜਿਹੇ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਨੂੰ ਬੇਲੋੜੇ ਤਬਾਦਲਿਆਂ ਤੋਂ ਬਚਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰੇਗਾ। ਨਵੀਂ ਨੀਤੀ ਕੁਝ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਖਤਮ ਕਰਦੀ ਹੈ। 40 ਸਾਲ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਮਰ ਦੀਆਂ ਅਣਵਿਆਹੀਆਂ ਮਹਿਲਾ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਨੂੰ ਹੁਣ ਵਾਧੂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਅੰਕ ਨਹੀਂ ਮਿਲਣਗੇ। ਪੁਰਸ਼ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਨਾਬਾਲਗ ਬੱਚਿਆਂ ਜਾਂ ਅਣਵਿਆਹੀਆਂ ਧੀਆਂ ਦੇ ਆਧਾਰ ’ਤੇ ਕੋਈ ਵਾਧੂ ਲਾਭ ਨਹੀਂ ਮਿਲੇਗਾ।